Ganzheitliche Personalentwicklung vor dem Hintergrund des demografischen Wandels - wo liegen die Schwerpunkte heute, wo die Möglichkeiten der Zukunft?
Entwicklung von Handlungsansätzen für die öffentliche Verwaltung in Deutschland2010
Gesellschaftliche Alterung als Herausforderung für betriebliche Arbeitsmärkte
eine Expertenstudie in ausgewählten Betrieben in der Region Rhein/Ruhr2004Qualifikationsanforderungen bei steigender Leistungsverdichtung und -überlastung dargestellt an ausgewählten Beispielen der Metall- und Elektroindustrie in Baden-Württemberg
Möglichkeiten der Qualifizierung und Kompetenzentwicklung2004