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Ansätze zu einer arbeitsorientierten Eignungsdiagnostik
Schardt, Lothar P.
1976
Die Anwendung psychologischer Testverfahren im Rahmen von betrieblichen Auswahlrichtlinien unter dem Gesichtspunkt gewerkschaftlicher Interessenvertretung, Teil 1
Schardt, Lothar P.
1977
Die Anwendung psychologischer Testverfahren im Rahmen von betrieblichen Auswahlrichtlinien unter dem Gesichtspunkt gewerkschaftlicher Interessenvertretung, Teil 2
Schardt, Lothar P.
1977